Job Skills Coaching richtet den Blick auf Selbstmanagement (Organisation und Gestaltung des Arbeitsalltags; Umgang mit Druck und Belastungen), neue Rolle in neuem Umfeld (Rollengestaltung, Rollendurchsetzung, Rollenkonflikte), Beziehungen zu anderen (Grenzen setzen, Unterstützung suchen, Netzwerk ausbauen), Konflikte lösen (Erkennen von Reaktionsmustern, Bearbeiten von Widerständen, Ausloten von Handlungsalternativen).
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